Стартап. Как начать с нуля и изменить мир

Если вы мечтаете о создании собственного стартапа и хотите узнать секреты успешного бизнеса, книга «Стартап. Как начать с нуля и изменить мир» от Александра Горного – это именно то, что вам нужно.

В этой книге автор анализирует 300 примеров успешных и неудачных бизнес-проектов со всего мира. Его экспертная оценка поможет вам развить бизнес-чутьё и сориентироваться в мире предпринимательства. Вы узнаете о том, как начать с нуля и изменить мир вокруг себя.

Не упустите возможность прочитать книгу «Стартап. Как начать с нуля и изменить мир» Александра Горного онлайн бесплатно на сайте библиотеки Ридания. Откройте для себя новые горизонты и начните свой путь к успеху!

Читать полный текст книги «Стартап. Как начать с нуля и изменить мир» бесплатно вы можете в нашей онлайн читалке. Просмотрите оглавление, чтобы перейти сразу к желаемой части книги. Скачать fb2 файл книги (2,43 MB) можно по этой ссылке, если вы предпочитаете свою читалку.

Год издания: 2019
Автор(ы): Александр Горный
Жанры: Финансы, Маркетинг, PR, Карьера, кадры
Серия: Бизнес. Как это работает в России
fb2 файл книги добавлен 05.11.2019, размер файла 2,43 MB

«Стартап. Как начать с нуля и изменить мир» — читать онлайн бесплатно

Серия «Бизнес. Как это работает в России»

Мир меняется очень быстро. Позавчера слово «интернет» писали с прописной буквы, и пользовался им миллион человек на планете: ученые, журналисты да компьютерные гики (причем слова «гик» еще тоже не было). Мировая сеть изменила экономику – «если у вашего бизнеса нет сайта, его не существует», – появились новые профессии: SEO, SMM, специалист по контекстной рекламе. Сегодня для многих интернет – это и есть жизнь. Люди засыпают и просыпаются с телефоном в руках и куда больше знают о виртуальных друзьях в соцсетях, чем о соседях по лестничной клетке.

Прошло всего-то 25 лет – это очень мало. Выпускникам вузов 1993 года сейчас по 47, они не остались где-то в прошлом, они активны и продолжают работать. Но знания, полученные в вузе, никак не помогают сейчас, многое изменилось и меняется дальше. Чтобы соответствовать миру, надо учиться, учиться каждый день, учиться постоянно. В Кремниевой долине первое, что проверяют рекрутеры у кандидата, – его любопытство. Следит ли он за конкурентами, интересуется ли прогрессом в отрасли, пользуется ли самыми последними фичами самых новых сервисов? Желание получать новые знания ценится выше, чем опыт: всё, что было вчера, уже устарело.