Все начальники – козлы, а подчиненные – бездельники

Обложка книги Все начальники – козлы, а подчиненные – бездельники Читать книгу Скачать книгу

Если вы часто сталкиваетесь с непониманием со стороны начальства и отсутствием отклика от подчинённых, книга «Все начальники — козлы, а подчинённые — бездельники» Томаса Эриксона может оказаться для вас очень полезной.

В книге раскрываются механизмы взаимодействия в коллективе и причины недопонимания между сотрудниками разного уровня. Автор помогает читателям взглянуть на привычные ситуации под новым углом и предлагает инструменты для улучшения коммуникации и повышения эффективности работы.

Вы сможете узнать, почему иногда кажется, что начальство не слышит вас, а подчинённые не выполняют задачи должным образом. Книга позволит вам лучше понять себя и окружающих, улучшить рабочие отношения и повысить продуктивность команды.

Читайте книгу Томаса Эриксона «Все начальники — козлы, а подчинённые — бездельники» онлайн бесплатно на сайте библиотеки Ридания.

Читать полный текст книги «Все начальники – козлы, а подчиненные – бездельники» бесплатно вы можете в нашей онлайн читалке. Просмотрите оглавление, чтобы перейти сразу к желаемой части книги. Скачать fb2 файл книги (4,78 MB) можно по этой ссылке, если вы предпочитаете свою читалку.

«Все начальники – козлы, а подчиненные – бездельники» — читать онлайн бесплатно

on behalf of Enberg Literary Agency AB

Эта книга – итог моего тридцатилетнего опыта работы. Сначала я сам был начальником, потом долго учил других руководить и в конце концов снова сам вернулся к руководству. Многое из того, что вы прочитаете, – мое личное понимание различных теорий и моделей, предложенных учеными для понимания комплексного и местами малопонятного процесса, именуемого руководством.

Скорее всего, вы согласитесь не со всем, что прочитаете, но с чем большей открытостью вы отнесетесь к изложенным здесь идеям, тем проще вам будет понять то, что я хочу сказать. Конечно же, существуют и другие теории и методы, которые могут помочь наладить диалог на рабочем месте. А в будущем их появится еще больше. Мало тем привлекает столько внимания, сколько руководство. Но я хотел сфокусироваться именно на тех методах, которые успешно применял сам. Чтобы сделать решение как можно более простым, я старался все описывать максимально конкретно. Эту книгу стоит читать с блокнотом и ручкой. А еще лучше – делать записи прямо на страницах!

Читать дальше

Книги, похожие на «Все начальники – козлы, а подчиненные – бездельники»